Gerente de Vendas (256)

Atividades:
Gerenciar, desenvolver e garantir a implementação de planos táticos e operacionais;
Gerenciar a equipe comercial;
Gerenciar os recursos materiais e financeiros;
Assessorar a diretoria e demais áreas nas tomadas de decisões;
Realizar visitas estratégicas a clientes a fim de fortalecer o relacionamento;
Identificar oportunidades e revisar processos;
Garantir a realização das atividades operacionais das suas equipes;
Zelar pelo cumprimento das políticas internas e das legislações;
Zelar pelos procedimentos de Segurança do Trabalho, 5S e dos programas de excelência da área Comercia.

Requisitos:
Ensino Superior Completo;
CNH B;
Experiência em Gestão de Pessoas com foco em performance e metas;
Experiência em vendas;
Habilidade com o Pacote Office.

Desejáveis: 
Conhecimento em Power BI; Pós graduação ou MBA em áreas relacionadas a gestão comercial.

Remuneração:
R$ 5.200,00 + R$ 1.700,00 (variável de acordo com resultados)  + R$ 470,00 VA + Convênio com farmácias + Convênio com o SESC/SENAC/SEST SENAT + Desconto com serviços de saúde: dentista, fisioterapeuta e psicóloga + Convênio com o Posto de Combustível.  

Horário: 
De segunda a sexta-feira das 08h00 às 12h00 e das 14h00 às 18h00. 
Sábados Das 08h00 às 12h00